6月17日，龍鋼集團公司召開精益管理周工作例會。會議要求，各級領導干部要以強烈的責任感和緊迫感，進一步提高履職能力、進一步強化作風建設，與時俱進提升自我、盡心盡力勇于擔當，為非鋼產業發展添磚加瓦、貢獻力量。
龍鋼集團公司黨委副書記、總經理楊召朋主持會議并講話。他結合當前鋼鐵行業形勢強調，要團結干事、講政治、講大局。要認真反思、與時俱進，強管理、改作風，在貫徹執行各項工作的決策部署和要求中，要強化政治意識，強化履職盡責；要擔當作為、講效率、重過程。在培產業、拓市場中，要加強基層實踐與頂層設計的互動、聯動，同心同力、同頻共振發展非鋼產業；要從自我提升的角度審視自己，著力提升業務素質能力，真正把業務弄懂、弄透、弄精；要立足職責，敢于亮劍、勇于擔當、主動作為，凝心聚力為企業發展貢獻力量。
會上，楊召朋結合鋼材精深加工產業培育強調，要抓住機遇打開思路，加快鋼材精深加工基地建設各項工作進度，提高生產效率，積極開拓市場，做好“禹龍”品牌產業鏈延伸，創造良好經營業績。他還就固廢項目、風險防控、小企業改革、信訪穩定等工作進行了具體安排，要求強化工作力度，各負其職、協同聯動加快推動龍鋼集團非鋼產業發展。
會上，龍鋼集團與會領導就各自分管的工作分別作了安排部署，提出了具體要求。集團公司領導、機關各部門負責人、鋼加公司負責人參加了會議。（黃劍玲）
