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創新發展理念 西鋼紅光公司狠抓自身建設奮起直追創佳績
發布日期:2021-10-18    作者:康志兵    
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創新發展理念 西鋼紅光公司狠抓自身建設奮起直追創佳績

 近期以來,西鋼紅光物流公司在集團公司黨委領導下,以黨建深度融入中心工作為抓手,大力推動綜合環境衛生治理工作,狠抓干部員工作風建設,全面加強公司生產經營創收增效,開創企業嶄新發展新格局。調動全員力量強化環境治理工作取得顯著成效。

    創新發展理念 西鋼紅光公司狠抓自身建設奮起直追創佳績 

 一、調動全員力量強化環境治理工作取得顯著成效。

西鋼紅光公司不斷對園區環境衛生進行系統規劃和治理,提出了更高標準,要求徹底清理園區環境衛生不留任何死角;對辦公區域企業文化、各基層黨支部陣地建設進行裝飾、修繕、整改;以黨建融入工作,建設干凈整潔文明創新的經營環境。一月來干部員工奮勇拼搏,園區環境衛生得到大力改善,辦公區域整體從里到外煥然一新,職工的干勁、積極性被充分調動了起來,有力促進了環境的提升,增強了干事創業的信心和決心。強作風、抓思想、嚴紀律、提振士氣展作為。

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二、強作風、抓思想、嚴紀律、提振士氣展作為。

公司黨委大力強化干部員工作風建設,黨委書記先后深入重點部門組織召開座談會,傾心談話,了解情況,交流溝通,對基層部門重點工作定標準嚴要求,力促采取措施推動各方面工再上新臺階。公司要求各部門加強對標學習,要求解放思想,走出去、學起來、動起來,用起來,以團結拼搏,創先精進的精神,開創經營發展新局面。鐵的紀律、嚴格的考核,西鋼紅光公司先后對標學習龍鋼集團、龍鋼公司、大西溝礦業公司等,參觀學習省國資黨建成果展,不斷通過媒體平臺向干部員工宣傳優秀的改革創新發展理念和成果,促使全員立足實際、放眼世界、打造西鋼紅光物流新形象、新面貌。強化制度建設,嚴格考核、落實責任要結果。

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三、強化制度建設,嚴格考核、落實責任要結果。

 鐵的紀律、嚴格的考核、在制度建設和績效考核管理落實下,西鋼紅光公司突破了許多清收清欠困難,出色完成了9月份經營目標任務,截止九月底完成了收入2047萬元的全年基本任務。對于東區開發攻堅項目,公司領導干部竭盡全力、分秒必爭,按照引進高質量、優質資源商戶,爭取效益最大化的原則推進土地資源盤活開發,在經營招商工作中深化改革,不斷前進。

      發揮黨建領航作用,奮戰四季度,西鋼紅光公司正在緊緊圍繞龍鋼集團公司土地盤活發展戰略奮起直追,開啟新征程。

 

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