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龍鋼集團(tuán)工會召開三季度工會主席例會
發(fā)布日期:2016-10-20    作者:楊亞寧    
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龍鋼集團(tuán)工會召開三季度工會主席例會
  10月18日上午,集團(tuán)公司工會召開三季度工會主席例會。集團(tuán)公司工會主席劉光明,各基層工會主席、女工主任和工會辦成員共20余人參加了會議,會議由工會辦主任張偉主持。
  會議首先對集團(tuán)公司三季度工會工作進(jìn)行了總結(jié),對四季度工作進(jìn)行了安排,重點對陜鋼集團(tuán)“兩會”換屆選舉工作進(jìn)行了安排部署,并對近期在陜鋼集團(tuán)工運論文、女職工書法手工藝作品和“查找提改獻(xiàn)”方面獲獎人員名單進(jìn)行了通報。各基層工會主席對各自三季度工作開展情況進(jìn)行了交流發(fā)言。
  集團(tuán)公司工會主席劉光明做總結(jié)講話。他首先對各基層工會三季度在勞動競賽、金秋助學(xué)和文體娛樂活動等方面取得的工作成績給予了充分肯定,對獲獎人員表示了祝賀。同時就如何開展好四季度工會工作提出五點要求:一是營造積極向上的工作氛圍。通過開展好職工(會員)代表選舉工作和評樹表彰工作,為集團(tuán)公司完成收入13億元、控虧750萬元的四季度目標(biāo)任務(wù)添力鼓勁。二是緊抓勞動競賽和“查找提改獻(xiàn)”活動載體,為集團(tuán)公司治虧創(chuàng)效工作貢獻(xiàn)力量,勞動競賽活動要凸顯全員性、攻堅性和目標(biāo)性,“查找提改獻(xiàn)”活動要突出日常性、效益性和創(chuàng)新性,同時要組織好集團(tuán)公司第七次民主評價會(寶軋公司專場)。三是關(guān)心關(guān)愛職工,確保企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,做好各類福利性和救助性政策的宣講工作,開展好扶貧幫困和雙節(jié)“送溫暖”工作,組織好各類職工文體娛樂活動。四是籌劃舉辦一場迎新年聯(lián)歡晚會,為集團(tuán)公司2016年圓滿收官和2017年開門紅提振信心、鼓舞士氣。五是加強(qiáng)自身建設(shè)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會議和全國勞模座談會上的系列講話精神,以理論武裝、用能力支撐,提升工會履職能力。
  最后,召開了集團(tuán)公司工會二屆委員會擴(kuò)大會議和二屆女職工委員會議,調(diào)整選舉了集團(tuán)公司工會女職委主任、副主任。(楊亞寧)
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