4月20日，陜鋼集團召開龍鋼公司干部大會，宣布陜鋼集團對龍鋼公司領導班子調整的決定。陜鋼集團黨委書記李永剛、總經理楊世禮、紀委書記王俊龍、工會主席陳敏鋒、副總經理許曉增，以及黨群工作部、辦公室負責人出席了大會。龍鋼公司領導班子成員、中層以上干部參加了會議。會議由集團總經理楊世禮主持。
會上，王俊龍宣讀了陜鋼集團黨委和董事會關于干部任聘免文件，新履職的領導許曉增、郗九生、劉安民、杜東興等分別作了表態發言，表示堅決擁護陜鋼集團黨政決定，服從組織安排，堅定不移維護班子團結，強化政治理論學習不放松，始終做到清正廉潔恪盡職守，在新的崗位上，堅定不移地落實好陜鋼黨政的各項決策部署，瞄準治虧創效目標不放松，全力推動企業治虧創效、脫困發展。
李永剛在會上作了講話。他指出，要正確認識和對待集團對龍鋼公司主要領導調整的決定，把思想統一到集團決策部署上來；充分肯定龍鋼公司黨政班子和干部職工的工作，同時強調要上下團結、齊心協力，在新班子的帶領下，把龍鋼公司治虧創效、脫困發展工作繼續推向前進。并對龍鋼公司各級領導干部提出八方面要求：一是要同心同德、團結奮進，全力以赴支持新班子開展工作；二是要夯實管理基礎，大力推動改革，向管理要效益；三是要致力于向優秀鋼企看齊，在自我革命上下功夫，不斷增強企業盈利能力；四是要切實重視安全環保和大局穩定工作；五是要切實為職工辦實事、辦好事；六是要加強黨風廉政建設，建設風清氣正的龍鋼小環境；七是要認真組織、積極開展“兩學一做”學習教育，為企業扭虧脫困發揮好兩個作用、提供好堅強的思想和政治保證；八是要搶抓市場機遇，打贏治虧創效攻堅戰，實現龍鋼公司在集團的率先脫困。
楊世禮在主持會議時指出，龍鋼公司要認真落實好會議精神，不折不扣地落實好陜鋼集團關于今年全年目標任務和治虧創效等決策部署，科學組織生產，精細高效管理，以實際行動打贏脫困扭虧攻堅戰，努力向陜鋼集團、向全體員工交一份滿意的答卷。（王鳳俠）
