7月29日，陜鋼集團2015上半年科技工作座談會在西安召開。陜鋼集團董事長楊海峰、總工程師韋武強出席并講話，陜鋼集團科技發展部、營銷管理部、人力資源部負責人，各子公司科技主管領導和三級單位科技負責人員參加了會議。會議由科技發展部部長許宏安主持。
會上，各子公司分別匯報了上半年科技管理體系建設、科技創新項目開展與創效、專利和科技成果申報及獎勵、科技合作與交流、科技人才培養及“科研項目管理規范年”活動等工作的開展情況；科技發展部傳達了陜煤化集團二季度多元板塊科技創新工作座談會精神，總結了陜鋼集團上半年科技工作情況，對下半年主要工作進行了安排。
韋武強肯定了上半年來科技工作取得的成效，明確了下半年工作思路。一要扎實提高科技創新項目的完成率，促進新產品開發項目的閉環發展。二要進一步落實“科研項目管理規范年”活動，并在各子公司樹立1-2項示范項目。三要與時俱進，對下半年科技創效提出更高目標。四要堅持新產品研發與銷售雙經理制，注重產品種類的布局和規劃。五要激活科技創新激勵機制，增強科技人才隊伍凝聚力。六要做實技術中心、工程中心兩個平臺。七要實行科技創新項目的滾動式申報。
楊海峰指出，陜鋼集團科技工作卓有成效，體現了“敬業、嚴謹、主動、作為”的精神風貌。他強調，一要提高認識，統一思想，高度重視科技工作。二要加強領導，健全機構，完善機制，進一步統籌資源和優化資源配置。三要緊緊圍繞降本增效，產品結構調整，開展科技工作，全面提高技術經濟指標，做強邊際效益大的優勢產品。四要打造一支適應戰略需要的科技團隊。五是要堅定信心、攻堅克難，為陜鋼生存發展發揮應有的作用，要正確認識企業前進和發展中的困難，不斷增強企業造血功能，切實提高企業軟實力和競爭力。（孫穎）
